Syndicat UNSA AIX-LES-BAINS

Pour les agents de la ville et du CCAS d'Aix-les-Bains. 

Aix les Bains : Mise en place des 1607h et jours de sujétions

Pièces de monaie

Attentive à la compensation des jours de congés perdus dans le cadre de la mise en conformité du temps de travail dans la collectivité, l’UNSA AIX LES BAINS a fait des propositions concernant l’attribution de jours de sujétions aux agents dont le métier suppose des contraintes de calendrier, une spécificité du milieu d’intervention, de fortes contraintes physiques ou une relation difficile aux usagers.  Elle a été entendue sur bon nombre de ces points.

Certains métiers remplissant plusieurs de ces critères peuvent ainsi générer de 2 à 5 jours de sujétions. Néanmoins, pour les métiers non éligibles, la possibilité de travailler sur des semaines de 37h générera 12 jours de RTT pour un temps plein.

L'aboutissement de ce projet est prévu pour le Conseil Municipal de Novembre après passage au CST.

barre grise
25 septembre 2023

Aix les Bains : Négociations sur le régime indemnitaire

Pièces de monaieL'UNSA AIX LES BAINS a participé aux différentes réunions et groupes de travail accompagnés par un cabinet Conseil.
Le classement des métiers dans des groupes de fonctions déterminera l'attribution de la part fixe du régime indemnitaire.
La collectivité ne se prononce pas encore sur la nouvelle enveloppe budgétaire pour ce régime indemnitaire.  
Par ailleurs, la part individualisée du RIFSEEP (le CIA) n'est toujours pas évoquée dans ces réunions. Nous attendons pour faire nos propositions.
barre grise
25 septembre 2023

Rémunération : l'UNSA Fonction publique demande l'ouverture de négociations salariales

Pièces de monaieL'UNSA Fonction Publique écrit au ministre de la transformation et de la fonction publique pour demander l'ouverture de négociations salariales. Il est nécessaire de prendre des mesures avant la fin de l'année 2023 pour enrayer le décrochage de la rémunération de tous les agents et améliorer l’attractivité de la Fonction Publique en 2024.
barre grise
20 septembre 2023

Aix les Bains : Prime inflation

Pièces de monaieDès l'annonce par le Ministre Stanislas Guérini d'une prime inflation dans la fonction publique, nous avons demandé à Monsieur le Maire de faire en sorte que cette prime soit mise en place dans notre collectivité.

Après plusieurs échanges, nous avons obtenu de Monsieur le Maire qu'il annonce cette prime pendant l'été et qu'un accord de principe soit proposé lors du CST de septembre et du Conseil municipal d'Octobre. Engagement pris et tenu.

La collectivité attend la sortie décret pour pouvoir la mettre au paiement.
barre grise
12 septembre 2023

Aix les Bains : Tickets restaurant

Pièces de monaieCes dernières semaines, nous, l'UNSA AIX LES BAINS, avons fait plusieurs demandes et propositions à Monsieur le Maire, concernant la revalorisation des tickets restaurant.
Nous sommes heureux de vous informer que notre demande a été entendue et que Monsieur le Maire a décidé d'augmenter la valeur facialede nos tickets restaurant à partir du 1er janvier 2024.
Nous nous en réjouissons.
barre grise
12 septembre 2023

13 octobre 2023 : mobilisation intersyndicale

20230918 visuel unitaire 16 9En France, comme en Europe, les politiques d’austérité impactent les travailleurs et la population dans leur quotidien.
Dégradation des conditions de travail et d’accueil dans les services publics, régression des droits des demandeurs d’emploi, etc.
En parallèle, l’inflation frappent de plein fouet les travailleurs et les travailleuses y compris des classes moyennes, sans pour autant que les salaires n’augmentent aussi rapidement. Les fins de mois se compliquent donc pour de plus en plus de personnes et l’inflation galopante réduit d’autant l’efficacité les quelques tentatives de mises en place de politiques visant à favoriser les transitions écologiques.
 
C’est pourquoi l’intersyndicale et la confédération européenne des syndicats appellent les travailleurs et travailleuses europén.nes à se mobiliser le 13 octobre prochain partout en France.
 
Vous souhaitez en savoir plus ? Lire le tract intersyndical
barre grise
10 septembre 2023

Retraite : décryptage des derniers décrets parus en août.

Retraite

Vous trouverez un document de décryptage de ces nouveaux textes en cliquant ICI.
Il aborde la retraite progressive, le cumul emploi retraite, la pension d’orphelin, les minimes de pension, l’assurance vieillesse des aidants, la surcote parentale, les stages et TUC...
Ainsi, avec le premier document (du mois de juin), vous avez en votre possession une vision complète des conséquences de cette réforme pour les assurés sociaux.

De plus un dossier très intéressant à toujours avoir à portée de mains fait par le groupe propective de l'UNSA Retraités (septembre 2023). Pour le télécharger cliquez ici.

barre grise
8 septembre 2023

Prime pouvoir d'achat et principe de parité : il est temps d'agir

Prime pouvoir d'achatAnnoncée par le ministre de la Fonction Publique au mois de juin dernier, la prime exceptionnelle de pouvoir d’achat est entrée en vigueur le 31 juillet 2023. Avec le principe de parité, elle est applicable aux agents de la fonction publique territoriale.
 
un vote de principe a eu lieu pour la mise en place de cette prime dans notre collectivité. Nous serons vigilants à l'application dès la sortie du décret.
barre grise
8 septembre 2023

GIPA 2023 : suis-je concerné ?

piece monnaie table bois L’UNSA Fonction Publique a demandé et obtenu que l'indemnité de garantie individuelle du pouvoir d'achat (GIPA) soit reconduite pour l'année 2023 et met à disposition des agents un simulateur permettant de vérifier s'ils peuvent en bénéficier.
barre grise
8 septembre 2023

Retraite progressive : sur autorisation !

Retraite

La retraite progressive sera mise en œuvre dans la fonction publique à partir du 1er septembre 2023. L'UNSA Fonction Publique a porté la revendication de sa mise en place. Elle en demande l'application systématique, lorsque l'agent en fait la demande. Retrouvez aussi, une FAQ de la DGAFP en fin d'article.
barre grise
8 septembre 2023

Accès à la messagerie professionnelle et confidentialité

messages flottant cote ordinateur portable Une agente a transmis à son syndicat, dont elle était secrétaire générale adjointe, une note interne. Celle-ci a été diffusée intégralement à l’ensemble des agents de la collectivité par le syndicat. La collectivité a sanctionné l’agente en prouvant que cela venait de sa messagerie professionnelle.
 
barre grise
8 septembre 2023

L'UNSA Aix-les-Bains

Mugs UNSA ALB
 
L'UNSA AIX-LES-BAINS
vous accueille dans ses locaux
 au 24/26 avenue de Marlioz, 73100 AIX-LES-BAINS
 
SANS RENDEZ-VOUS
le lundi de 14h à 18h 
le mardi de 9h à 12h
le vendredi de 10h à 12h
 
SUR RENDEZ-VOUS
tout le reste de la semaine
 
Toute l'équipe reste disponible par mails et/ou par téléphone.

L'UNSA

L'UNSA se donne comme mission de développer un mouvement syndical réformiste, fort et uni, dans le respect des grands principes suivants :

Attachement à la laïcité́ de la République, à la démocratie, aux libertés, à la justice sociale, à la solidarité, à la défense du Service Public, au droit à l'emploi, à la fraternité et la tolérance, dans la fidélité au principe de l'indépendance syndicale.

L’UNSA fait de la lutte contre les discriminations l’un de ses principes fondateurs.

L’UNSA refuse toute forme de discrimination telle que définie par l’article L1132-1 du Code du Travail, conformément aux lois 2001-1066 du 16 novembre 2001 et 2008-496 du 27 mai 2010.

L’UNSA s’est fixée comme objectif de promouvoir un progrès social durable, de lutter contre toutes les formes d’exclusion, de participer activement à la construction d’une Europe sociale, de défendre l’emploi et le service public.

Ni adepte du refus systématique, ni soupçonnable de complaisance, l’UNSA est bien décidée à faire entendre sa voix. Elle privilégie toujours le dialogue et la négociation pour faire aboutir les revendications de ses adhérents et pour faire progresser son projet social pour les salariés.

Nos valeurs

  • Laïcité
  • Démocratie
  • Solidarité
  • Liberté
  • Humanisme
  • Justice sociale
  • Réformisme

Sept valeurs fondatrices autour desquelles se sont réunies les organisations constitutives de l’Union Nationale des Syndicats Autonomes.

L’UNSA Territoriaux est une Fédération, composante de l’UNSA Fonction publique, elle même membre de l’UNSA.

Un profond attachement à la laïcité de la République, à la démocratie, à la défense du service public, au droit à l’emploi, à la fraternité et à la tolérance.

Nul ne peut se prévaloir d’une appartenance à l’UNSA s’il ne partage pas ces principes librement consentis.

Notre équipe

Élue lors des dernières élections professionnelles de décembre 2018, l’UNSA AIX-LES-BAINS compte dans son équipe 9 titulaires et 8 suppléants dans les différentes instances paritaires et en comité technique, 3 titulaires et 6 suppléants en commissions de réforme et 1 titulaire et 1 suppléant en comité d’hygiène, de sécurité et des conditions de travail

L’ensemble de membres de notre équipe est à votre écoute et disponible pour vous apporter le soutien dont vous avez besoin.

UNSA AIX-LES-BAINS s'engage :

  • Promotions et avancements : l’UNSA sera vigilante à ce que tout agent puisse évoluer sur au moins deux grades durant sa carrière. 
  • Meilleure reconnaissance de l’ancienneté pour les agents contractuels. 
  • Régime indemnitaire : Demande de réexamen concernant la catégorie C. 
  • Respect, reconnaissance et sécurité au travail. 
  • Modernisation des services (outils de travail, informatique, communication...) 

Pourquoi s'engager avec nous ?

Les représentants du personnel de l’UNSA AIX-LES-BAINS élus dans les commissions paritaires, au comité technique et présents au CHSCT, sauront vous représenter et défendre en toute indépendance, avec équité, justice et respect en s’appuyant sur leurs compétences et leurs connaissances des réalités de la collectivité. 

Vous voulez adhérer à l'UNSA AIX-LES-BAINS ?

©UNSA Aix-les-Bains 2019-2023 - Mentions légales